원어: Jämställdhetsmyndigheten
분류: 스웨덴의 젠더 평등을 위한 정부 기관
젠더평등청 (Jämställdhetsmyndigheten, 이하 젠더평등청)은 스웨덴 정부 산하의 기관으로, 젠더 평등 정책의 수립, 조정, 실행을 지원하는 역할을 수행합니다. 2018년 1월 1일에 설립되었으며, 스웨덴의 젠더 평등 목표 달성을 위해 다양한 활동을 펼치고 있습니다.
젠더평등청은 2017년 스웨덴 의회 (Riksdagen, 릭스다겐)의 결정에 따라 설립되었습니다. 2017년 10월 26일, 레나 아그 (Lena Ag)가 초대 청장 (generaldirektör, 제네랄디렉토르)으로 임명되었으며, 2018년 1월 1일부터 젠더평등청을 이끌었습니다.
설립 초기, 젠더평등청은 2018년 12월에 폐지될 위기에 놓였으나, 2019년 1월, 사회민주당 (Socialdemokraterna, 소시알데모크라테르나), 환경당 (Miljöpartiet, 밀뢰파르티에트), 중앙당 (Centerpartiet, 센테르파르티에트), 자유당 (Liberalerna, 리베랄레르나) 간의 합의를 통해 존속하게 되었습니다. 이후, 2019년 봄 예산 개정을 통해 4천만 크로나의 예산이 추가되어, 폐지 결정 이전의 예산 수준을 회복했습니다.
젠더평등청은 젠더 평등 정책 목표 달성을 위해 다음과 같은 활동을 수행합니다.
젠더평등청은 또한, 성매매 및 인신매매 방지를 위한 국가적 방법 지원팀 (Nationellt metodstödteam, NMT)을 조정합니다. NMT는 경찰청 (Polismyndigheten, 폴리스뮌디게텐), 검찰청 (Åklagarmyndigheten, 오클라가르뮌디게텐), 이민청 (Migrationsverket, 미그라쇼네르케트), 세무청 (Skatteverket, 스카테베르케트), 노동환경청 (Arbetsmiljöverket, 아르베츠밀뢰베르케트), 세관 (Tullverket, 툴베르케트), 지방행정부 (länsstyrelse, 렌스스튀렐세) 및 사회복지, 의료 서비스 관련 기관들과 협력합니다.
젠더평등청은 교차성 (intersektionalitet, 인터섹쇼넬리테트) 이론에 기반하여 젠더 평등에 대한 입장을 가지고 있습니다. 젠더평등청은 지침에서, 성별에 관계없이 모든 유형의 가정폭력 (Våld i nära relationer, 볼드 이 네라 렐라쇼네르)을 '남성의 여성에 대한 폭력’의 하위 범주로 간주합니다. 이러한 접근 방식은 비판을 받기도 했습니다.
젠더평등청은 단독 행정 기관 (enrådighetsmyndighet, 엔로디게츠뮌디헤트)으로, 청장이 기관을 이끌고 있습니다. 약 130명의 직원이 근무하고 있으며, 다음과 같은 5개의 부서로 구성되어 있습니다.
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